Objet : Forum de discussion de l'Association des archivistes français
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- From: "Michel Thomas" <>
- To: <>, "'Guillaume Tuloup'" <>
- Subject: RE: [archives-fr] Re : Identifiant numérique dossiers agents
- Date: Fri, 23 Jan 2026 14:27:10 +0100
Bonjour, J’ai un peu l’impression que le positionnement de la CNIL à ce sujet est assez curieux. Dans un dossier RH, un agent sera nécessairement identifié avec un identifiant unique. La CNIL rechigne à accepter que cet identifiant soit le NIR mais, pour autant, elle considère qu’il est légitime d’utiliser le NIR pour les bulletins de paye. Or ces bulletins sont générés par le logiciel de gestion des ressources humaines, qui associera obligatoirement le NIR à l’identifiant unique du logiciel. Ceci rend possible de faire un lien entre ces deux identifiants uniques, donc de récupérer le NIR à partir de identifiant RH. J’ai un peu l’impression que la problématique n’est pas tant l’utilisation du NRI comme identifiant que la protection qui doit exister pour ne pas faire se relier des logiciels autre que celui des RH avec par exemple des logiciels gérant la santé et contenant des informations très personnelles et surtout devant rester inconnues de l’employeur. Je pense à l’accès au DMP, à l’Espace Santé. Cependant ces espaces personnels sont normalement protégés contre toute tentative de connexion par des logiciels ou des personnes non habilités. Le fait d’utiliser le NIR comme identifiant dans un logiciel ne fournit pas plus d’informations personnelles que la date de naissance et le lieu de naissance, qui seront de toute façon légitimement enregistrés dans un dossier RH. J’ai toujours trouvé curieux que cet usage du NIR soit considéré comme dangereux, alors qu’il ne l’est que si l’on essaie de faire des liaisons entre logiciels qui ne devraient pas avoir cette liaison. Pour être plus clair, l’identifiant d’un agent dans le logiciel RH peut être le NIR, mais l’identifiant de l’agent dans l’annuaire d’authentification de l’organisme ne peut pas être le NIR. Et surtout ce NIR ne doit pas être un identifiant d’authentification mais simplement l’identifiant unique du dossier RH, auquel les ayant droits peuvent accéder via leur id et mot de passe authentifiés par l’annuaire de l’organisme. J’espère être clair dans ma position. N’hésitez pas à me demander plus de précisions. Amicalement, Michel Thomas
De : <> De la part de "" (via archives-fr Mailing List)
Merci de ce rappel très important Dans un monde de surveillance généralisée, on peut s'interroger fortement sur l'usage du NIR au sein d'1 système de GRH de collectivité. Au 1er examen, la disproportion entre le traitement de données personnelles sensibles et sa finalité me semble patente. L'exemple États unien, pour ne parler que de ce qu'on considérait naguère comme une démocratie nous hurle, aux oreilles.. Envoyé depuis mon téléphone
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[archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
, 20/01/2026
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Re: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Marie-Claude Delmas, 21/01/2026
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Re: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Morgane Soto, 21/01/2026
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Re: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Marie-Claude Delmas, 21/01/2026
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RE: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Guillaume Tuloup, 21/01/2026
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[archives-fr] Re : Identifiant numérique dossiers agents,
, 22/01/2026
- RE: [archives-fr] Re : Identifiant numérique dossiers agents, Michel Thomas, 23/01/2026
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[archives-fr] Re : Identifiant numérique dossiers agents,
, 22/01/2026
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RE: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Guillaume Tuloup, 21/01/2026
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Re: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Marie-Claude Delmas, 21/01/2026
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Re: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Morgane Soto, 21/01/2026
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Re: [archives-fr] Identifiant numérique dossiers agents,
Marie-Claude Delmas, 21/01/2026
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